Hankkeen tiedot |  |
| Nimi | Pienet osaamiskokonaisuudet työelämän tueksi |
| Aloituspäivä | 1.2.2025 |
| Lopetuspäivä | 31.1.2027 |
| www-sivut | - |
| Tila | Käynnissä |
| Yhteyshenkilö | Aija Hietanen |
| Kuvaus | Hankkeen tavoitteina ovat
1) Valmentaa oppilaitosten henkilöstöä pienten osaamiskokonaisuuksien tuottamiseen 2) Mallintaa työelämävuoropuhelu pienten osaamiskokonaisuuksien tarvelähtöiseen toteuttamiseen 3) Mallintaa pienten osaamiskokonaisuuksien erilaiset tuottamisen vaihtoehdot huomioiden mm. TKI-hankkeiden tuottama sisältö, tutkintokoulutusten osat sekä non-formaali ja informaali koulutus 4) Mallintaa pienten osaamiskokonaisuuksien laadunhallinta ja opintohallinto huomioiden soveltuvin osin pienten osaamiskokonaisuuksien kansallinen viitekehys ja opin.fi- alusta 5) Vertailla ja hakea kokemuksia pienten osaamiskokonaisuuksien toteuttamisesta muissa EUmaissa |
| Kehittämistarve | Pienet osaamiskokonaisuudet (micro-credentials) on Euroopan laajuinen konsepti, jolloin niiden tilanne Euroopassa on tarpeen selvittää ja hakea hyviä käytäntöjä kansalliseen toimintaan. Työelämän tarve pienten
osaamiskokonaisuuksien tyyppisiin koulutuksiin näkyy tarjouspyyntöinä lyhyistä, työn ohessa suoritettavista koulutuksista ammattikorkeakoulujen toiminnassa. Muun muassa tämän vuoksi pienten osaamiskokonaisuuksien konseptin kehittäminen on tärkeää. Koska pienten osaamiskokonaisuuksien konsepti on vasta muotoutumassa, on tarpeen myös kehittää toimintamalleja niiden tuottamiseen. Työelämävuoropuhelun kautta muodostetaan käsitys siitä, millaisiin työelämän tarpeisiin pienillä osaamiskokonaisuuksilla voidaan vastata ja samalla tuodaan pienten osaamiskokonaisuuksien konsepti paremmin työelämän tietoisuuteen. Pienten osaamiskokonaisuuden tuottaminen vaatii myös selvitystä ja mallintamista muun muassa TKI-työssä. Samoin pienten osaamiskokonaisuuksien laadunhallinta ja opintohallinto vaatii selvitystä ja mallintamista, jotta niiden tunnistettavuus ja luotettavuus kasvaa. |
| Toimenpiteet | Hankkeessa toteutetaan seuraavat toimenpiteet:
- Työelämävuoropuhelun mallintaminen ja siihen liittyvien koulutussisältöjen tuottaminen - Pienten osaamiskokonaisuuksien tuottamisen mallintaminen ja valmennussisältöjen tuottaminen - Pienten osaamiskokonaisuuksien laadunhallinnan ja opintohallinnon mallintaminen sekä valmennussisältöjen tuottaminen - Pienet osaamiskokonaisuudet Euroopassa, valmennussisältöjä hyvistä käytännöistä |
| Tulokset | Hanke edistää pienten osaamiskokonaisuuksien tuottajaorganisaatioiden kyvykkyyttä tuottaa työelämän osaamistarpeista lähteviä koulutuksia ketterästi ja jatkuvasti. Tämän hankkeen tuloksena pitkällä aikavälillä pienten osaamiskokonaisuuksien tuottamisesta tulee olennainen osa TKI-hankkeita. Hanke lisää korkeakoulujen henkilöstön kyvykkyyttä työelämän kanssa käytävään vuoropuheluun sekä työelämälähtöisten koulutusliiketoiminta
tuotteiden kehittämiseen. Viime kädessä vaikutukset näkyvät suomalaisen työelämän osaamisen kehittymisenä ja opintopolkujen rakentumisena pienten osaamiskokonaisuuksien avulla. |
| Kumppanit | Hankkeen toteuttajina on 11 ammattikorkeakoulua. Oulun ammattikorkeakoulu koordinoi hanketta. Osatoteuttajina ovat: Centria-ammattikorkeakoulu, Diakonia-ammattikorkeakoulu, Jyväskylän Ammattikorkeakoulu, Kajaanin Ammattikorkeakoulu, Karelia Ammattikorkeakoulu , Lapin ammattikorkeakoulu, Savonia-ammattikorkeakoulu, Seinäjoen Ammattikorkeakoulu, Suomen Humanistinen Ammattikorkeakoulu, Vaasan ammattikorkeakoulu - Vasa
yrkeshögskola. Hankkeen varsinaisena kohderyhmänä hakijaorganisaatioiden, 11 ammattikorkeakoulun, henkilöstö mukaan luettuna TKI- henkilöstö, opetushenkilökunta, opetushallinnon henkilökunta ja organisaatioiden johto. Hankkeen välillisinä kohderyhminä ovat kaikkien korkeakoulujen ja ammatillisen toisen asteen henkilöstö, jotka voivat osallistua hankkeessa järjestettäviin kaikille avoimiin webinaareihin. |
| Rahoittaja | ESR+ 2021-27 |